Vai tas izklausās novatoriski vai nenormāli? Nu ne gluži, jo aiz mana ieteikuma ir diezgan loģisks izskaidrojums. Tie nav tikai videoklipi, tie ir TEDx Talks.
Kā bezpeļņas organizācija TED (kas apzīmē tehnoloģiju, izklaidi, dizainu) cenšas izplatīt revolucionāras idejas daudzās tēmās. Kopš 1984. gada TED ir aptvēris daudzus svarīgus jautājumus, ar kuriem saskaras sabiedrība, un tas ir plaši pieejams dažādām kopienām visā pasaulē, izmantojot patstāvīgus TEDx pasākumus. Papildus ideju izplatīšanai TED mēģina arī apstrīdēt cilvēku uztveri, lai palīdzētu viņiem kļūt labākiem viņu dzīvē un karjerā. Tad kāpēc neizmantot šī neticami noderīgā materiāla priekšrocības, kas jums ir brīvi pieejams tiešsaistē?
Tālāk norādītās TEDx sarunas palīdzēs jums darba meklējumos, piedāvājot vērtīgus padomus, kā uzlabot savu kā darba meklētāja spēli, un dažus lieliskus padomus nākamajai darba intervijai. Paskatīsimies.
Skatīt arī: 5 TED sarunas, kas mainīs jūsu panākumu skatījumu
1. Ķermeņa valoda: spēks ir jūsu plaukstās
Galvenais faktors, kas nosaka, vai jūs dodaties uz interviju, ir jūsu ķermeņa valoda. Lai gan tas, ko jūs sakāt, var darboties arī jūsu labā, darba devēji, ieejot interviju telpā, vispirms pamana jūsu izskatu un veidu, kā jūs sevi nēsājat. Tas ne tikai parāda, cik pārliecināts esat par sevi, bet arī var noteikt, cik veiksmīgi jūs, visticamāk, pārliecināsit darba devējus dot jums darbu.
Kā Allans Pease ierosina šajā TEDx sarunā, noslēpums citu piesaistīšanai jūsu pusē ir atrodams tieši jūsu plaukstā. Runātājs mudina jūs pārdomāt, kur atrodas plaukstas, sarunājoties ar citiem, un jo īpaši tajā pašā pirmajā brīdī, kad jūs satiekat kādu personu un jūs trīcat. Šajās tikšanās pirmajās dažās minūtēs jūs izlemjat, vai vēlaties tos pieņemt - un to, ko viņi saka -, vai noraidīt tos pavisam. Nu, tieši tā, darba devēji pieņem savus lēmumus.
2. Kā pamanīt melis
Spēja pamanīt melu var būt parocīga ne tikai ar labu veikšanu darba intervijā, bet arī ar izdomāšanu, vai vēlaties strādāt pie konkrēta darba devēja. Daži darba devēji var nebūt pilnīgi godīgi attiecībā uz darba nozīmi vai varbūt viņi apzināti mēģina jūs pavedināt darbā, nebrīdinot jūs par virsstundām, kuras jums būs jāstrādā.
Tāpat, mēģinot radīt iespaidu uz darba devējiem, jūs varētu nonākt paša negodīguma slazdos, un tas viss var beigties ar atkārtotu apstiprināšanu. Pārspīlēšana ar savu darba pieredzi un prasmēm nav pareizais veids, kā atstāt iespaidu uz darba devējiem, kuri ir apmācīti melu novēršanā. Šajā TEDx sarunā Pamela Meijere skaidro, kā katrs cilvēks ir melis, un sniedz dažus diezgan noderīgus padomus, lai palīdzētu jums kļūt par melu meklētāju un kā identificēt maldināšanu.
3. Vai vēlaties izklausīties kā līderis? Sāciet ar savu vārdu pateikt pareizi
Dr Laura Sicola runā par to, cik svarīgi ir demonstrēt vokālu izpildvaras klātbūtni, izvirzot sevi kā vadītāju. Koncentrējoties uz pirmo iespaidu veidošanu, Dr. Sicola apgalvo, ka jums jākļūst par ekspertu, lai izklausītos jaudīgāks un profesionālāks. Šajā video viņa stāsta par to, kā jūs to varat sasniegt, efektīvi izmantojot savu balsi. Viņa saka, ka "tonalitāte, ja mēs to izmantojam stratēģiski, var labi ietekmēt mūsu pašus pirmos iespaidus, mēģinot nodibināt sevi no brīža, kad mēs kādu satiekam".
Viņa apgalvo, ka apgalvojums “es aizraujos ar…” nevar parādīt jūsu aizraušanos ar kaut ko tikai tāpēc, ka tajā trūkst pierādījumu par šo aizraušanos, uz kuru jūs atsaucas. Ja jūs to piemērotu darba intervijā, būtu prātīgi būt pietiekami uzmanīgam, izvēloties pareizos vārdus un balss toni, lai izceltu noteiktus sasniegumus, prasmes un īpašības. Tādējādi vārdu izvēlei ir milzīga nozīme, jo tas palīdz jums paziņot ziņojumu, kuru mēģināt nodot, un tas papildina tēlu, ko darba devējs izveidos ap jūsu vārdu. Labākajā gadījumā vārdi, kuriem ir liela ietekme, jūs atšķirs no citiem un palīdzēs jums būt atmiņā paliekošākiem.
Bet panākumi ir saistīti ne tikai ar to, ko jūs sakāt, un arī svarīgi ir pateikt lietas, tikai lai pārliecinātu citus noticēt tam, kam vēlaties, lai viņi ticētu. Jums arī jāizklausās ticami. Mēģinot izskaidrot verbālo un neverbālo ziņojumapmaiņas nozīmju nozīmi, Dr. Laura Sicola iepazīstina ar patiesajiem faktiem šajā TEDx sarunā.
4. Runā Nerdi ar mani
Tāpat kā katrā darba intervijā, to, ko jūs sakāt, var izmantot vai nu par, vai pret jums. Bet vārdi, kas nāk no jūsu mutes, ir pilnībā jūsu pašu atbildība. Ja vēlaties efektīvi sazināties ar darba devējiem, jums vienkārši jāprot runāt viņu valodā. Vairs nav neskaidru un vispārīgu paziņojumu; ir pienācis laiks pievērsties specifikai.
Videoklipā Melisa Māršala piedāvā lieliskus padomus, kas īpaši paredzēti zinātniekiem un inženieriem, uzsverot, cik svarīgi ir izcelt viņu prasmes un atklāt zinātni, kas slēpjas aiz viņu īpašā amata, kas parasti nav zināms lielākajai daļai iedzīvotāju, bet tajā pašā laikā tik spēcīgs un pilns ar pasaules mainīgais potenciāls.
Būtībā viņa ierosina, ka jums kā zinātniekam ir jāpaskaidro, ko jūs darāt, ir svarīgi, liekot darba devējiem uz brīdi noklausīties jūs. Lai to sasniegtu, jums ir jāsagatavo piemēri, stāsti vai pat analoģijas, lai pamatotu savu darbu, pieredzi un prasmes un parādītu darba devējiem, ka esat ideāls cilvēks šim darbam.
5. Pārsteidzošs runas noslēpums
Pašapziņa ir atslēga, lai paveiktu daudzas lietas, ieskaitot nolaišanos no darba. Tas ir tāpēc, ka jūs nevarat efektīvi runāt par sevi, ja neticat sev, un jūs nevarat reklamēt savas stiprās puses un prasmes darba devējiem, ja jūs patiešām nedomājat, ka tās jums pieder. Darba intervijas laikā pašnovērtējuma trūkums neizbēgami būs redzams, kā jūs nēsājat sevi, kā runājat, kā arī lietojat rokas un ķermeni.
Karolīna Godžere stāsta par pārsteidzošo slepeno runu ar pārliecību un ietekmi, kāda tam var būt citiem. Viņas atbalstītajā brīdī, kad atrodaties uz skatuves, neatkarīgi no tā, vai jūs uzstājaties ar prezentāciju vai gatavojaties svarīgai runai, jums jāizrāda pašpārliecinātākā sevis versija, lai sasniegtu spēku, kas ir jūsos. Goyder arī dalās ar dažiem lieliskiem padomiem, kā jūs varat atpūsties, kad jūtaties nervozi, tāpēc viņas padomi patiesībā varētu izrādīties noderīgi.
Skatīt arī: Kā atbildēt Aprakstiet sevi darba intervijā
Intervijas laikā jūs mēģināt parādīt savu piemērotību darbam, kā arī vēlmi to iegūt. Bet to ir vieglāk pateikt nekā izdarīt, tāpēc esmu sagatavojis sarakstu, kam vajadzētu palīdzēt koncentrēties uz vissvarīgākajiem intervijas veiksmes elementiem, smeļoties iedvesmu no iepriekšminētajām TEDx sarunām.
Šis ir tas, kas jums jāatceras, lai nodrošinātu, ka vienmēr esat veiksmīgs darba intervijās:
- Prakses darbība ir nevainojama: veiciet pētījumu par uzņēmumu, praktizējiet kopīgus interviju jautājumus un praktizējiet pozitīvās spējas.
- Sāciet sevi reklamēt: Runājiet sīkāk par sevi un parādiet, kā jūsu iepriekšējā pieredze un prasmes var dot labumu darba devējam.
- Izmantojiet stāstu stāstīšanu: esiet godīgi un atsaucieties uz reālās dzīves piemēriem, izmantojot stāstījuma pieeju, jo tā ir daudz efektīvāka un pārliecinošāka.
- Esiet pārliecināts: parādiet efektivitāti un ticiet savām spējām.
Šīs piecas spēcīgās sarunas var iemācīt neticamas dzīves mācības, kuras jūs varat iekļaut savā pašreizējā situācijā, lai pēc iespējas labāk izmantotu to un palielinātu izredzes gūt panākumus. Vai jūs domājat par citām TEDx sarunām, kas varētu palīdzēt darba meklētājiem novietot nākamo darbu? Paziņojiet mums komentāru sadaļā zemāk!
