Šeit ir 10 neprofesionālu darbinieku pazīmes:
1. Kleita
Stingri krekli, nolaižamas blūzes un saburzīti t-krekli ir neprofesionālu cilvēku standarta formas tērps. Viņi domā, ka atnākšanai uz darbu un došanās uz pludmali jābūt viegli apmaināmai, un tieši tur viņu krišana ir. Profesionāli ģērbties ir iegūta prasme - un ne visiem tā ir. Tāpēc nākamreiz, kad redzēsit savu kolēģi / darbinieku ieejam ar flip-flops, pārliecinieties, vai HR nosūta personālam atgādinājumu, lai noskaidrotu apģērba kodu.
2. Vainot
Vainas spēles spēlēšana ir viena no neprofesionālu darbinieku iecienītākajām lietām. Viņiem nepieder kļūdas un uzstāj, ka vaino citus cilvēkus par viņu trūkumiem. “Tā nav mana vaina, ka es aizmirsu jums pateikt piezīmi ar termiņu, jums tas jāapstiprina” ir vienkāršs piemērs tam, kā viņi varētu atbrīvoties, būdami neprofesionāli. “Piedod” un “Mani sliktie” ir vārdi, kas viņu vārdnīcā nepastāv, jo ir acīs tik perfekti.
3. Kauslis
Buļļi līdzās pastāv darba vietā, pat pēc tam, kad mēs atstājam skolas mocīto rotaļu laukumu. Ja jūs jūtaties uzmācies no kolēģa vai jūsu priekšnieks iebiedē - ir svarīgi ņemt vērā šo uzvedību un ziņot par to. Kausli pamanīt nav nemaz tik grūti. Viņi ir tie, kas liek cilvēkiem mirgot telpā, tie, ar kuriem neviens nevēlas strādāt vai neko jautāt. Tas var ietekmēt arī to, kā ārējas puses izturas pret jūsu uzņēmuma kultūru, ja jūs pieļaujat šāda veida izturēšanos.
4. Pranks
Biroja pranksteri ir “klases klauni”, taču starp labu dabisko izklaidi un taisno neprofesionalitāti ir precīza robeža. Vai jūs regulāri ejat darbā un jums ir jāuzmanās no ūdens baloniem? Vai arī katru nedēļu jūsu galds ir pārklāts ar īkšķu pirkstiem? Šāda veida neprofesionāļi izvairās no tā, ka ir terorizēti ar apzīmējumu “būt smieklīgi”. Izlemiet tagad rīkoties ar šo pranksteru, kurš nepadosies.
5. Tenkas
“Vai jūs dzirdējāt par tik un tik pieķeršanos pie X kunga liftā?” - klasisks tenkas atvērējs. Neprofesionāli cilvēki domā, ka tendence par kolēģiem, darbiniekiem un vadību ir norma un pieņemama darba vietā. Newsflash - tā nav! Nepieļaujiet tenkas, jo tās jūs padara par vienu, ja vēl neesat tāds.
6. Sliktas manieres
Viens no pamatnoteikumiem darbavietā ir vēršanās pret cilvēkiem ar cieņu, integritāti un profesionalitāti. Gaitenī jūs nekliedzat “Oye!”, Kā arī nepabīdāt garām citiem, lai vispirms sasniegtu mikroviļņu krāsni - tas ir vienkārši slikti manieri.
7. Pusdienas
Ilgu pusdienu ņemšana un vēla pastaiga birojā ir neprofesionālu cilvēku klasiskas iezīmes. Viņi nepiešķir darba prioritāti un domā, ka var atbrīvoties no izturēšanās. Lai gan to var darīt reizēm, ir svarīgi sekot līdzi darbiniekiem, kuri regulāri izmanto pārtraukumu.
8. Viltus
Daudzi cilvēki darba vietā vēlas izmantot atšķirīgu personību - kas, diemžēl, tiek plaši pieņemta. Šī attieksme ir ne tikai maldinoša un kaitinoša, bet tā var radīt daudz problēmu nodaļas / uzņēmuma vadībā. Tas ietver nepareizu komunikāciju un sliktus vadības lēmumus. Mēģiniet projektēt savu īsto personību darbā, drīzāk to, kura, jūsuprāt, ir pieņemama.
9. Zagšana
Lai arī sākotnēji tas var šķist niecīgs, zagšana darba vietā ir satraucoša un pieaugoša problēma. Daudzi cilvēki domā, ka ir pilnīgi pieņemami paņemt kāda pusdienu no komunālā ledusskapja vai nozagt nekustīgu, lai paņemtu mājās personīgai lietošanai.
10. Slikta komunikācija
Neprofesionālu darbinieku vissvarīgākā, tomēr visvairāk ignorētā pazīme ir viņu sliktā komunikācija. Ja cilvēks nevar skaidri paziņot pasūtījumus, informāciju vai idejas, tad nav jēgas strādāt komandā. Neprofesionāli cilvēki neklausa norādījumus un parasti dara visu, kas viņiem patīk.
